Según se puede corroborar en el oficio N° 00210, emitido por La Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, el cual fue enviado a la Secretaría de Procedimientos Administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL) en Zarumilla, en la cual se recomienda iniciar acciones disciplinarias contra funcionarios y/o servidores, así como adoptar las acciones conducentes al inicio del procedimiento de revisión de oficio de los actos administrativos de desvinculación, considerando las reglas contenidas en el artículo 213 del TUO (TEXTO ÚNICO ORDENADO).
En otras palabras, al parecer existen trabajadores en la Ugel Zarumilla que no cumplen con su trabajo y hasta ahora no reciben la sanción correspondiente de acuerdo al reglamento de la institución, por lo que podrían los directivos recibir un castigo relacionado a esta presunta omisión.
Además, tal parece que el director de la Ugel Zarumilla además ha omitido información solicitada por servir, puesto que de acuerdo al informe hecho por este organismo, este indica que la entidad omitió presentar información solicitada.
